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大佛寺矿开展班组长安全知识考试
发布时间:2014-12-09 14:55:26     作者:   浏览量:3979   分享到:
    为促进班组安全管理工作,提高班组长综合素质,发挥班组长在现场管理的重要作用,12月4日,大佛寺矿结合“百日安全”活动和《班组安全管理考核办法》等文件要求,组织全矿100多名班组长进行了安全基础管理知识考试。
    “百日安全”活动开展以来,该矿利用各种有效平台,从管理理念、管理内容、管理方法等方面入手,利用周一、四学习,班前会、班组长座谈会、班组长上台讲、每日一题、每月一考、集中培训等形式,对班组长进行综合管理能力的提升和培训。优化班组长在工作现场的管理方式和方法,解决了安全生产“管什么、怎么管,做什么、怎么做”的题目,实现了班组从管理理念、内容和方法上的创新,规范了班组安全生产管理程序,提升了班组安全管理的软实力。
    为确保班组长学习培训的效果和质量,该矿工会、人力、安全等部门对学习培训情况组织统一考试。同时和相关业务部门及时沟通,就各分管专业进行出题,按照不同专业进行试题划分和考核,矿工会将考试结果纳入季度优秀班组长评选范围之内,人力资源部将考试结果纳入班组长津贴范围之内,安全部将考试结果纳入安全风风险考核工作之内,及时宣传考核文件精神,让班组长在学习培训中,高度重视,认真学习,形成干、学、超良好氛围。在考试过程中,考核部门严肃监考,确保大家考出真“实力”。
  此次考试,既是对全矿班组长进行的一次业务知识摸底,也是对平时学习情况的有效检验,有力促进了班组长的有序竞争,为今后班组的培训方向、培训重点、培训方式奠定了坚实基础,更为矿井安全发展起到了良好的促进作用。(大佛寺矿工会)
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