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彬长公司加强班子和领导职员作风建设
发布时间:2012-02-17 14:21:34     作者:   浏览量:3082   分享到:
    为深入贯彻落实科学发展观,不断提高各级领导班子的执政能力和领导职员队伍素质,进一步转变工作作风,使各级领导职员把主要精力放在安全、生产和经营上来,放在落实各项制度、措施,实现公司科学发展的目标任务上来,放在全面完成公司“十二五”各项任务指标的工作实践中来。根据省委、省国资委及煤业化工集团关于加强和改进领导职员思想作风建设的有关要求,公司党政近日下发了《关于进一步加强班子和领导职员作风建设的意见》,确定了当前和今后一个时期,在全公司开展进一步加强领导班子和领导干部作风建设教育活动。
    文件强调,当前和今后一个时期,加强领导班子和领导职员队伍作风建设的指导思想和总体要求是:坚持以马列主义毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻十七届六中全会精神,认真落实科学发展观,紧紧围绕集团公司安全、生产、经营、稳固 工作大局,以密切党群、干群关系为核心,以加强和改进工作作风为重点,以增强各级领导班子的创新力、凝聚力、战斗力,全力奋战“十二五”为目标,加强思想教育,增强党性修养,弘扬务实作风,推进制度建设,解决突出题目,提高工作效率,营造良好环境,推动科学发展。把各级领导班子建设成为政治坚定,勇于改革,务实创新,团结协调,廉洁勤政,作风过硬、群众信任、善于领导的坚强集体,团结引领广大职工群众为公司“十二五”提出的目标而努力奋斗。 
    文件分别从坚持理论联系实际的工作作风,切实加强领导班子的学风建设;坚持解放思想、改革创新,切实加强领导干部的思想作风建设;坚持解放思想、改革创新,切实加强领导干部的思想作风建设;坚持经心全意为人民服务的根本宗旨,进一步密切干群血肉联系,切实加强领导干部的工作作风建设;坚持民主集中制,自觉维护班子团结,求真务实、真抓实干,切实加强领导干部的领导作风建设;坚持秉公用权,带头廉洁自律,切实加强领导干部的生活作风建设;坚持领导带头、齐抓共管,切实加强对领导班子和领导职员作风建设的领导等七个方面提出了加强班子和领导职员作风建设的具体要求。
    为了保证领导职员作风建设工作有序开展,取得实效,文件要求:各级党组织要充分熟悉加强领导职员作风建设的重要性和紧迫性,把加强领导职员作风建设放在更加突出的位置,摆上重要议事日程,建立作风建设责任制,加大宣传力度,营造加强作风建设的浓厚氛围,认真抓好关于加强领导职员作风建设的决定的落实,把各级领导班子和领导职员的作风建设提高到一个新水平。(党群工作部  刘小兵)
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